Эпиграф.ИНФО

Отпуск за ненормированный рабочий день предлагают ввести в России

Внести поправки в Трудовой кодекс РФ предлагают депутаты фракции ЛДПР.

Законопроект предполагает определение допустимого количества часов сверхурочной работы, запрет ненормированного рабочего дня для беременных, несовершеннолетних и людей, имеющих проблемы со здоровьем. Помимо этого, в проекте закона предлагается установить за переработку компенсацию в виде дополнительного оплачиваемого отпуска от 3-х до 15-ти дней.

В пояснениях к документу говорится, что под ненормированным рабочим днем следует понимать особый режим работы, когда по необходимости сотрудники эпизодически привлекаются к сверхурочной работе. Авторы проекта считают, что количество часов, отработанных сверхнормы, не должно превышать 120 в год. Если это число превышено, сотруднику полагается компенсация в виде дополнительного оплачиваемого отпуска. Все это по мнению депутатов должно быть закреплено в трудовом договоре, а термины «эпизодичность» и «необходимость» станут определяющими факторами.

«Принятие законопроекта позволит ... установить адекватную компенсацию работникам за переработки», — говорят авторы законопроекта.



Читайте также